Szervezetfejlesztés

A szervezetfejlesztés egy gazdasági, politikai, közigazgatási, érdékképviseleti, szociális, kulturális vagy vallási szervezet kisérése egy változási folyamaton keresztül valamint ezen folyamat módszeres kialakítása.

A cél egy optimális alkalmazkodás a környezet folyamatosan váltózó követelményeihez, a szervezet, csapatok, munkacsoportok és egyének igényeinek megfelelöen. Csak így lehet hosszú távon sikereket elérni.

A szervetfejlesztés eredménye attól függ, hogy mennyire sikerül a szervezet egyéniségét felismerni, elfogadni és a váltózó feladatokhoz megfelelö individuális programokat közösen kidolgzni.

A szervezetfejlesztés legfontosabb mérföldkövei:
viziók, pontos célok és eszményképek, és ezekböl kifolyólag konkrét sztratégiák kidolgozása, a mindennapi munkában való kivitelezés és a fejlödés rendszeres evaluációja.